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Ofertas similares Vendedor Telefónico con Experiencia Voicenter SA Córdoba, Córdoba ¡Sé parte del Call Center líder en ventas de Argentina!... Hace 11 horas Agentes de Venta Telefónica GEEX Córdoba, Córdoba Objetivo principal del puesto: Contactar al usuario final y comercializar diversos productos y servicios tales como... Hace 2 días Vendedores Telefonicos Grupo Servicemen Córdoba, Córdoba Nos encontramos en la busqueda de Vendedores Telefonicos, con experiencia comprobable, en ventas de productos... Hace 6 días Vendedores con experiencia para Call Center / Córdoba Consultores de Empresas Córdoba, Córdoba En Consultores de Empresas, nos encontramos en la búsqueda de Vendedores Telefónicos para un importante call center en... Hace 6 días Asesores/as comerciales telefónicos para Call center / Córdoba ManpowerGroup Córdoba, Córdoba ¡Tenemos una oportunidad para vos! Desde ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Operadores/as de venta... Hace 6 días Vendedores Call Center Importante empresa del sector Córdoba, Córdoba Empresarubro Call Centerbusca vendedores/as zona Córdoba Capital Te invitamos a postularte si: La orientación a los... Hace 6 días Representante de Cobranza Telefónica Connection center Córdoba, Córdoba Somos Connection Center, una empresa dedicada a dar Soluciones de BPO, Social Media y de Contact Center desde... Ayer Representante de Cobranza Telefónica EVOLTIS Córdoba, Córdoba En Evoltis acompañamos a organizaciones a transformar la forma en que se relacionan con sus clientes: ofrecemos... Hace 3 días

Acerca de Yel Solutions Somos una empresa dedicada a la actividad de Outsourcing de Servicios Informáticos, focalizados en las áreas de infraestructura, seguridad informática y microinformática. Nuestros clientes son el principal objetivo, y por ello todo nuestro esfuerzo se centra en lograr una relación que nos permita establecer compromisos a largo plazo. Entendemos que el valor agregado que Yel Solutions puede aportar se halla en el profesionalismo e idoneidad de nuestros recursos humanos, buscando así, los mejores ... Somos una empresa dedicada a la actividad de Outsourcing de Servicios Informáticos, focalizados en las áreas de infraestructura, seguridad informática y microinformática. Nuestros clientes son el principal objetivo, y por ello todo nuestro esfuerzo se centra en lograr una relación que nos permita establecer compromisos a largo plazo. Entendemos que el valor agregado que Yel Solutions puede aportar se halla en el profesionalismo e idoneidad de nuestros recursos humanos, buscando así, los mejores perfiles para cada necesidad. Yel Solutions se encuentra en todo el territorio nacional a través de una estructura de Partners, que permite ofrecer soluciones en todas las oficinas de nuestros clientes. NUESTROS SERVICIOS Soporte a Usuarios En Yel Informática brindamos soluciones integrales en Soporte a Usuarios, desde la coordinación hasta la provisión de todo lo necesario para el correcto funcionamiento del mismo. De este modo, logramos que el cliente se desentienda de la gestión del Soporte a Usuarios, y sólo se ocupe del nivel de satisfacción que obtienen. Soporte a Servidores Realizamos las tareas de Administración y Soporte de Servidores Novell, Microsoft Windows y Linux, así como de todas las soluciones que trabajan sobre sistemas operativos, tales como Sistemas de Bases de Datos, Soluciones de Backup y Antivirus, Correo electrónico, acceso a Intranet e Internet y Sistemas de Comunicaciones. Servicios Gerenciados Si bien a la hora de decidirse por un proceso de Outsourcing existen varios aspectos importantes a considerar, últimamente las oportunidades de reducción de costos que ofrecen este tipo de iniciativas han hecho que más y más compañías analicen y lleven adelante este tipo de procesos. Ver más sobre la empresa Beneficios de Yel Solutions Seguros, salud y bienestar Seguro de vida Seguro de salud Vacaciones y tiempo libre Vacaciones pagadas Permiso por fallecimiento de familiar Ventajas y descuentos Descuentos para empleados Desayuno o snacks gratuitos Soporte profesional Formación externa

Ofertas similares Analista de Compras Grupo Gestión Córdoba, Córdoba Para importante empresa de zona RUTA 20, seleccionamos ANALISTA DE COMPRAS. Preferentemente con experiencia en Compras... 26 de noviembre Comprador de Insumos Indirectos y Servicios JR y SR FROSSASCO KARINA VIVIANA Córdoba, Córdoba Para importante empresa en la ciudad de Cordoba buscamos dos perfiles: Comprador/a de Insumos Indirectos y Servicios –... 25 de noviembre Analista de Costos y Compras Carrizo Dental Córdoba, Córdoba Responsabilidades: • Análisis completo de costos (directos, indirectos, operativos e importados). • Armado de... Hace 7 días Analista de compras y Abastecimiento Importante empresa del sector Córdoba, Córdoba Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Compras y Abastecimiento de accesorios de telefonía para sumar a... Hace 3 días Analista de compras y abastecimiento Nexo Group Córdoba, Córdoba Si te interesa ser Analista de Compas y Abastecimiento y formar parte del equipo de nuestro cliente, importante... Hace 10 horas Analista Senior de Compras Neverland Córdoba, Córdoba Estamos buscando Analista de Compras Misión del Puesto Gestionar compras generales de la organización, según las... Hace 6 días Comprador Semi Sr BARBERO MARIA TERESA Córdoba, Córdoba Nos encontramos en la búsqueda de un Comprador Semi Sr para incorporar al staff de una empresa de Córdoba. Orientamos... Hace 2 días Comprador Sr Riiing Tecnología Córdoba, Córdoba ¡Estamos buscando un Comprador Senior con sólida experiencia en compras retail para unirse a nuestro equipo! Como... Hace 7 días

Descripción de la oferta A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto Acento Executive Search acompaña en la búsqueda de quien ocupará el rol de People & Culture Director a nuestro cliente, una compañía con presencia y alcance latam y con un mindset 100% digital, reconocida por su espíritu pionero y disruptivo para redefinir las reglas el sector en la región. LOCALIZACIÓN: CÓRDOBA O BUENOS AIRES. Liderar la agenda regional de people & culture impulsando talento, cultura y transformación organizacional con mentalidad ágil, data-driven y espíritu emprendedor. Desafiar el status quo y construir una experiencia de colaboradores auténtica, flexible y centrada en personas reales. Responsabilidades Clave 1-Estrategia de Talento Diseñar e implementar la estrategia integral de talento: atracción, desarrollo, retención y sucesión. Fortalecer la propuesta de valor al empleado (EVP) alineada al propósito de la compañía Impulsar programas de liderazgo, re-skilling y performance ágil. Desarrollar un enfoque data-driven en la gestión del talento. 2-Cultura & Engagement Custodiar y evolucionar el manifiesto cultural y los valores de la organización. Traducir la cultura en prácticas tangibles de liderazgo, feedback y reconocimiento. Medir y accionar sobre clima, engagement y cultura. Diseñar rituales, storytelling interno y programas de bienestar. 3-Transformación Cultural y Organizacional Liderar la evolución hacia modelos ágiles, colaborativos y centrados en propósito. Rediseñar estructuras y capacidades clave en función de la estrategia de negocio. Desarrollar modelos de performance y compensación alineados al impacto colectivo. Facilitar procesos de cambio y desarrollo de liderazgo transformacional. 4-Acompañar la Expansión Regional Liderar la agenda de people due diligence y post-merger integration. Asegurar alineación cultural y retención de talento clave. Colaborar en la estrategia de arquitectura organizacional y sinergias de talento. 5-People Operations & Governance Asegurar procesos eficientes y escalables en Argentina, Chile y Mexico. Implementar HR Tech y sistemas regionales (payroll, plataformas, analytics). Garantizar compliance legal y laboral. Impulsar tableros de People Analytics y KPIs regionales. Experiencia +10 años en roles de people y 3 años en roles de liderazgo en people & culture regional (deseable). Amplia experiencia en procesos de arquitectura y evolución cultural preferentemente en compañías con presencia regional y en procesos de fusiones y/o adquisiciones. Expertise en gestión del talento end-to-end ( atracción, selección, desarrollo, compensación) Experiencia liderando equipos multidisciplinarios en compañías nacionales y/o multinacionales con nomina de +300 personas. Conocimientos Técnicos Talento end-to-end: atracción, desarrollo, performance y compensación. Cultura organizacional, engagement y comunicación interna. Integración cultural post-M&A y diseño organizacional. HR Tech, analytics y herramientas cloud. Legislación laboral multipaís. Competencias + Creencias Líder emprendedor/a, curioso/a, con mentalidad iterativa y pasión por innovar. Alta capacidad de influencia y comunicación transparente. Capacidad para decidir, actuar y adaptarse con agilidad en entornos en constante cambio. Inspirado por el propósito e impulsado por los valores. Creencia profunda en el modelo: data mata opinión, aprendizaje continuo y trabajo colaborativo. Si consideras que tu perfil aplica y te interesa ser parte de una compañía con foco en la cultura y las personas cuyos pilares son la innovación, el talento y la experiencia del empleado que está redefiniendo las reglas en la región. que lidera una agenda transformacional con impacto en múltiples países. con cultura flexible, horizontal, honesta y orientada al aprendizaje. NO DEJES DE POSTULARTE!!! Requerimientos Educación mínima: Universitario años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, search, busqueda Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Descripción de la oferta $ 11.111,00 (Mensual) otro tipo de contrato Jornada completa Nos encontramos en la búsqueda de un ADMINISTRADOR DE SISTEMA JR. Y SOPORTE A USUARIOS ¡Sumate a nuestro equipo en Casa Central! Buscamos a una persona proactiva, organizada y orientada al servicio, para desempeñarse en un rol clave dentro del área de Sistemas. Responsabilidades principales Gestión administrativa del área: manejo de proveedores, solicitud de presupuestos, emisión de órdenes de compra y seguimiento de suministros. Administración de sistemas operativos y servidores. Gestión de usuarios y accesos: alta/baja/modificación, administración de aplicaciones, correo y seguimiento de tickets. Soporte a infraestructura tecnológica: antivirus, relojes de control, telefonía, impresoras, actualizaciones de software y licencias (en coordinación con Soporte). Backup, restore y clonación de equipos. Administración y mantenimiento de storage (NAS). Asesoramiento en la compra de repuestos y accesorios de IT. Planificación y ejecución de pruebas funcionales. Soporte a usuarios: documentación de incidencias frecuentes, elaboración de instructivos y procedimientos de escalamiento. Mantenimiento preventivo de software. Soporte de nivel 2 en aplicaciones y seguimiento de tickets. Mantenimiento de hardware y software en Casa Central. Gestión de inventarios del área. Participación en auditorías de aplicaciones. Habilidades valoradas Orientación al cliente (interno y externo). Trabajo metódico, organizado y sistemático. Foco en la calidad y en la mejora continua. Buenas habilidades interpersonales. Capacidad para trabajar en equipo. Requisitos excluyentes Ser estudiante avanzado/a o joven profesional de Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Informática o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Condiciones Salario: acorde a la posición. Jornada: Full Time. Requerimientos Educación mínima: Terciario 1 año de experiencia Edad: A partir de 21 años Conocimientos: Microsoft excel, Microsoft outlook Disponibilidad de viajar: Si Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo Microsoft excel Microsoft outlook Ver 0 aptitudes más Hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil Si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante. Mostar competencias Se han añadido correctamente las competencias en tu perfil. Palabras clave: administrator, system, sistema, apoyo, support, soporte Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Descripción de la oferta A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Importante empresa productora y distribuidora de materiales siderúrgicos para la construcción se encuentra en búsqueda de un Vendedor de Mostrador para sucursal ubicada en Rio Cuarto, Córdoba. Dentro de sus principales funciones se encuentran: Generar acciones comerciales que permitan alcanzar los objetivos de ventas planteados por la empresa. Promover la fidelización de los clientes a través de le buen trato, asesoramiento profesional, seguimiento de los pedidos y cumplimiento de entregas. Lograr la satisfacción y retención de nuestros clientes, a través de la adecuada gestión y resolución de consultas Realizar la atención al cliente que se presenta en mostrador. Recomendar ofertas y los productos de impulso asociados a la promoción. Dar seguimiento a las cuentas corrientes y gestionar la atención al cliente. Realizar asesoramiento a los clientes y/o potenciales clientes de los productos, comunicar los nuevos productos que la empresa ofrece. Elaborar las propuestas comerciales para los clientes y/o potenciales clientes. Fidelizar y detectar principales necesidades y satisfacción de los clientes y/o clientes potenciales. Seguimiento de pedidos de los clientes. Efectuar las cobranzas, dar seguimiento a las cuentas corrientes. Alcanzar las metas de ventas establecidas para cada producto/mix de productos. Generar y gestionar el vínculo con el cliente con el fin de mejorar la participación de la marca en el mercado y fidelizar los distintos clientes. Aportar al crecimiento de la empresa por medio del desarrollo de nuevas zonas o clientes.

Requisitos para el puesto: Secundario completo. Experiencia en puesto similar de al menos dos años. Se valorarán conocimientos en el rubro de construcción o afines. Disponibilidad para trabajo full time.

Si tu perfil y expectativas están alineadas con lo que leíste acá, esperamos tu postulación! Requerimientos Educación mínima: Secundaria 1 año de experiencia Edad: entre 24 y 45 años Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, desk, expositor, exhibitor Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Descripción de la oferta A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa TE ESTAMOS BUSCANDO: Promotor técnico - Quimexur, Córdoba Serás responsable de brindar asesoría técnica personalizada y de excelencia a nuestros clientes en la aplicación de nuestros productos en procesos industriales y de la construcción. Brindar soporte a la fuerza de ventas en la promoción de nuestra oferta, promoviendo el concepto de venta técnica, ofreciendo soluciones integrales, que permitan diferenciarnos de nuestros competidores, comprendiendo las verdaderas necesidades de nuestros clientes para adecuar el servicio a cada caso particular. Tus principales retos serán: -Visitas técnicas a obras para asesorar en la correcta aplicación de productos, capacitar a los aplicadores y constructores, y relevar necesidades técnicas. -Brindar charlas técnicas y demostraciones en vivo dirigidas a clientes, aplicadores y profesionales de la construcción, con foco en usos, beneficios y aplicaciones prácticas de los productos. -Asesorar a clientes internos y externos en la selección de productos adecuados, explicando sus propiedades, beneficios y prácticas constructivas recomendadas. -Atender reclamos técnicos de manera profesional, proponiendo soluciones inmediatas y asegurando la satisfacción del cliente y la protección de la marca. -Acompañar obras y proyectos estratégicos, aportando valor agregado mediante la optimización de productos y procesos constructivos. -Participar en eventos de promoción (ferias, expos, capacitaciones en instituciones, cámaras, colegios profesionales, universidades, etc.), fortaleciendo la presencia de Holcim en el mercado. -Soporte a la fuerza de ventas, reforzando el concepto de “venta técnica” y contribuyendo al incremento de los volúmenes de venta de los productos promocionados. -Elaborar reportes de actividades técnicas para medir el impacto de las acciones (charlas, capacitaciones, visitas, reclamos atendidos, obras ganadas). Lugar de trabajo: Planta Quimexur, Mi Granja - Córdoba Requisitos indispensables: -Técnico Maestro Mayor de Obras, Arquitecto, Ingeniero Civil o carreras afines -1 año de experiencia en cargos similares -Conocimientos en sistemas constructivos, patologías frecuentes y soluciones técnicas. -Disponibilidad para viajar en el país. -Movilidad propia y licencia al día. -Dominio de herramientas Office: Intermedio/Avanzado -Dominio de herramientas de Google -Nivel de Inglés intermedio (deseable) -Competencias como proactividad, habilidades comunicacionales y orientación al cliente. Requerimientos Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Idiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft excel, Microsoft office, Servicio al cliente Disponibilidad de viajar: Si Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo Microsoft excel Microsoft office Servicio al cliente Ver 0 aptitudes más Hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil Si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante. Mostar competencias Se han añadido correctamente las competencias en tu perfil. Palabras clave: promoter, promotor, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Acerca de Grupo Intertron Somos una empresa con más de 24 años en el mercado de IT que busca permanentemente la construcción de un espacio para atraer, desarrollar y estimular a personas excepcionales. GRUPO INTERTRON integra servicios de consultoría, implementación, capacitación, tercerización de personal y soporte técnico con tecnologías Microsoft, Arcserve, Veeam, entre otros, ofreciendo soluciones de tipo "llave en mano" para que sus clientes maximicen el retorno de las inversiones y reduzcan los costos de operación... Somos una empresa con más de 24 años en el mercado de IT que busca permanentemente la construcción de un espacio para atraer, desarrollar y estimular a personas excepcionales. GRUPO INTERTRON integra servicios de consultoría, implementación, capacitación, tercerización de personal y soporte técnico con tecnologías Microsoft, Arcserve, Veeam, entre otros, ofreciendo soluciones de tipo "llave en mano" para que sus clientes maximicen el retorno de las inversiones y reduzcan los costos de operación de su infraestructura tecnológica. INTERTRON SA está certificado como Microsoft Certified Gold Partner, ofrece capacitación oficial a los profesionales de sistemas. Además otorga certificación internacional mediante exámenes Prometric (Authorized Prometric Testing Center) y VUE (Authorized Testing Center). INTERTRON MOBILE SA es una compañía de software enfocada en el desarrollo de soluciones para dispositivos móviles. Fundada con la visión de proveer, aplicaciones de última generación sobre tecnologías de avanzada, de forma ágil. Trabaja de forma cercana con operadores móviles, fabricantes de teléfonos y compañías pioneras en contenido multimedia, con el fin de proveer soluciones móviles ajustadas a las necesidades de los consumidores finales y las corporaciones. INTERTRON HUMAN CAPITAL es especializa en cubrir las necesidades de nuestros clientes. Orientamos nuestro negocio a la terciarización del capital humano correspondiente a las áreas de sistemas. La creciente demanda de recursos humanos especializados se ha vuelto una constante en el mercado IT nacional. Contamos con los perfiles orientados a distintas tecnologías Con base en Argentina, GRUPO INTERTRON cuenta con oficinas en las ciudades de Buenos Aires y Córdoba. Ver más sobre la empresa Beneficios de Grupo Intertron Familia y paternidad Home Office Soporte profesional Planes de formación

Descripción de la oferta A convenir otro tipo de contrato Jornada completa Importante Colegio de Alta Trayectoria – Ciudad de Córdoba La institución convoca a concurso para cubrir el cargo de Director/a de Nivel Primario, por vacante a generarse en 2026. Buscamos un/a profesional con excelencia pedagógica, liderazgo institucional consolidado y visión estratégica para acompañar el crecimiento académico y humano de un colegio bilingüe reconocido por su calidad educativa y su compromiso con la formación integral. Requisitos excluyentes Título docente habilitante para el ejercicio en Nivel Primario. Mínimo 8 años de experiencia comprobable en docencia de Nivel Primario. Actualización profesional pedagógica, didáctica y de gestión educativa. Excelente dominio de la normativa del sistema educativo y lineamientos curriculares vigentes. Capacidad demostrada para liderar equipos docentes y realizar acompañamiento pedagógico. Requisitos valorados Formación y/o experiencia en gestión y conducción de instituciones educativas (deseable). Dominio del idioma inglés nivel B1 o superior, acorde a un entorno bilingüe (no excluyente). Formación complementaria en liderazgo, coaching educativo, gestión de clima institucional o innovación pedagógica. Manejo de herramientas digitales y plataformas de gestión escolar. Competencias interpersonales, comunicacionales y organizativas de alto nivel. Responsabilidades del cargo Gestión Pedagógica Conducir y supervisar el proyecto pedagógico del Nivel Primario alineado al Proyecto Institucional bilingüe. Acompañar y evaluar prácticas docentes, implementando estrategias de mejora continua. Garantizar el cumplimiento de los diseños curriculares, estándares institucionales y normativa educativa. Liderazgo y Gestión Institucional Coordinar equipos docentes, preceptores y personal de apoyo, promoviendo un clima de trabajo respetuoso, colaborativo y profesional. Participar en reuniones de conducción con Dirección General y equipos de nivel. Diseñar, implementar y monitorear indicadores de calidad educativa. Vínculo con Familias y Comunidad Educativa Mantener canales de comunicación claros, empáticos y oportunos con familias. Intervenir con criterio en situaciones pedagógicas, convivenciales o administrativas vinculadas al nivel. Representar institucionalmente al Nivel Primario en eventos, actos y actividades formales. Gestión Operativa y Administrativa Organizar cronogramas escolares, horarios, reuniones, actos, capacitaciones y evaluaciones. Supervisar la documentación del nivel, informes, registros y procesos administrativos. Velar por la seguridad, bienestar y desarrollo integral de los estudiantes. Disponibilidad horaria De 7:45 a 16:30 hs (presencial). Requerimientos Educación mínima: Universitario 8 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

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Descripción de la oferta A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Buscamos un/a Líder de Equipo en Atención Telefónica. ¿Te apasiona crear experiencias que inspiren, conecten y generen orgullo de pertenecer? En Nobis estamos buscando a quien nos ayude a seguir construyendo un entorno donde las personas se sientan valoradas, motivadas y parte de algo más grande. Sobre el desafío: Tu misión será inspirar y guiar a un equipo comprometido para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros afiliados, asegurando una atención de primer nivel y potenciando el crecimiento y la excelencia de la sucursal. Lo que vas a hacer: Elevar la experiencia del afiliado: Asegurar que cada miembro del equipo brinde una atención cálida, empática y orientada a soluciones, siguiendo el estilo y los estándares de la organización. Garantizar excelencia operativa: Velar por un registro claro, preciso y actualizado de todas las gestiones realizadas, promoviendo el uso correcto de los sistemas. Impulsar el desarrollo del equipo: Acompañar, motivar y potenciar a cada agente para que alcance su mejor desempeño, alineándose con las métricas, objetivos y cultura del área. Ser referente en procesos y normativas: Dominar los procedimientos vinculados a leyes especiales, gestión de calidad y operaciones de sucursales, convirtiéndose en un punto de consulta clave para el equipo. Resolver situaciones críticas: Gestionar con profesionalismo y sensibilidad los casos complejos de afiliados, garantizando soluciones efectivas y una experiencia positiva. ¿Qué buscamos? Experiencia en liderar equipos. Experiencia en liderar equipos de atención telefónica. Manejo avanzado de métricas telefónicas. Conocimiento en el rubro salud. Condiciones del puesto Lunes a viernes. Jornada Completa 9 hs. Contrato por tiempo indeterminado. Lo que te ofrecemos: Incorporación inmediata, porque queremos que empieces a ser parte cuanto antes. Incentivos por objetivos, para reconocer tu compromiso y resultados. Beneficios hechos a tu medida, con foco en tu bienestar. Día libre por tu cumpleaños, ¡para que lo disfrutes como quieras! Formación continua para seguir desarrollando tu carrera. Vacaciones flexibles, porque creemos en el descanso y el equilibrio. En Nobis creemos en el poder de las personas: en su impacto, en su desarrollo y en las conexiones que construyen cada día. Si te apasiona potenciarte, este desafío es para vos. ¡Súmate a Nobis! Requerimientos Educación mínima: Terciario 1 año de experiencia Edad: entre 20 y 40 años Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, care Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Acerca de Gama S.A. GAMA es una empresa de capitales nacionales que diseña, construye, vende y financia viviendas. Fundada en 1987 por Jorge Petrone quien, desde el inicio de sus actividades, le impuso su impronta emprendedora y de superación de sus propias metas, lo que caracteriza su devenir. Nos dedicamos a la construcción y venta con financiación propia de edificios en propiedad horizontal, loteos y desarrollos urbanísticos. GAMA ha logrado en estos 30 años una destacada participación en el sector del desarrol... GAMA es una empresa de capitales nacionales que diseña, construye, vende y financia viviendas. Fundada en 1987 por Jorge Petrone quien, desde el inicio de sus actividades, le impuso su impronta emprendedora y de superación de sus propias metas, lo que caracteriza su devenir. Nos dedicamos a la construcción y venta con financiación propia de edificios en propiedad horizontal, loteos y desarrollos urbanísticos. GAMA ha logrado en estos 30 años una destacada participación en el sector del desarrollismo de Córdoba, sobre la base del cumplimiento, la atención al cliente y la oferta de productos ajustada a los requerimientos de sus clientes. La flexibilidad y continua innovación han hecho posible una eficiente gestión de los sistemas constructivos tradicionales, permitiendo lograr productos acordes a los estándares de sus clientes, en quienes pensamos específicamente a la hora de desarrollar cada uno de nuestros emprendimientos. Desde los primeros proyectos que se han iniciado, hemos trabajado para facilitar la inversión inmobiliaria de los más diversos públicos, desde comerciantes hasta familiares e inversores a través de un sistema de financiación propio el que denominamos "Sistema de Financiación GAMA". Ver más sobre la empresa

Descripción de la oferta A convenir contrato eventual Jornada completa SOMOS NEXO GROUP Y ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE TU TALENTO Nos especializamos en Recursos Humanos y contamos con 25 años de trayectoria en el mercado nacional. Nos encontramos en la búsqueda de un Armador de Palets para incorporarse al equipo de nuestro cliente ubicado en Zona Sur, bajo una modalidad eventual por 1 mes. Buscamos un perfil con experiencia en carpintería y armado de palets, que cuente con herramientas propias y esté acostumbrado al trabajo manual, prolijo y seguro. Responsabilidades Reparación de palets deteriorados. Armado y preparación de tarimas. Selección de piezas y maderas en buen estado. Uso de herramientas manuales. Mantener el espacio de trabajo ordenado y seguro. Requisitos excluyentes Experiencia comprobable en carpintería, herrería o reparación de palets. Contar con herramientas propias: martillo, tenaza para extracción de clavos y (preferentemente) mesa de trabajo. Residir en Zona Sur o contar con movilidad. Condiciones de contratación Modalidad: Eventual Lugar de trabajo: Zona Sur. Desde Nexo Group brindamos servicios de: selección, contratación y administración de personal, como así también consultoría integral del crecimiento y personal eventual. Basamos nuestras metodologías de trabajo en los valores que nos caracterizan como organización: SERIEDAD, COMPROMISO, TRABAJO EN EQUIPO, CALIDAD Y SERVICIO. Requerimientos Educación mínima: Secundaria 1 año de experiencia Palabras clave: area Ayer (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.

Descripción de la oferta A convenir contrato eventual Jornada completa ¡Esta propuesta te puede interesar! Nos encontramos en búsqueda de Mecánicos para sumar al equipo de nuestros talleres oficiales. Realización de actividades de reparación y servicios asignadas por el Jefe de Taller, respetando los estándares de calidad exigidos por fábrica y trabajando para la satisfacción del cliente. Es requisito: Contar con experiencia comprobable en talleres mecánicos (+4 años) de concesionarias (deseable) Secundario Completo Formación técnica en Mecánica con orientación al cliente Disponibilidad full time Ofrecemos: Capacitaciones oficiales Descuentos en productos y servicios exclusivos Boletos de transporte Regalos y premios en fechas especiales Categoría: Experto en Servicios Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores. Requerimientos Educación mínima: Secundaria 2 años de experiencia Palabras clave: mechanic, mecanico Hace 22 horas (actualizada) Postularme Avísame con ofertas similares Denunciar empleo Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.